Архив выпусков

Май 2018
ПндВтрСрЧтПтСбВс
30123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031123

Новости

В Кинешму начали причаливать круизные теплоходы. Впервые за восемь лет город принимает туристов, прибывающих по Волге. Пассажиров одного...

10 мая 2018 года в рамках рабочей поездки в городской округ Кинешма врио губернатора Ивановской области С.Воскресенский посетил объекты...

Гости прибыли в Россию по приглашению ивановского отделения «Российского фонда мира». 9 мая 2018 года они возложили цветы к...

Главная | 23 (04.06.2013)

Как же, быть у воды, да не напиться?

В лечебных заведениях Ивановской области все-таки завышают зарплату руководству и недоплачивают персоналу, хотя губернатор недавно отрицал подобные факты

По поручению межведомственной комиссии региональный Департамент здравоохранения проанализировал соотношение уровней средней заработной платы управленческого персонала и средней заработной платы врачей и медицинских сестер всех лечебных учреждений области.

Санитары ждут повышения зарплаты

 

 

В ходе мониторинга установлено, что в 22 лечебных учреждениях имеет место завышение размера заработной платы руководителей финансовой службы относительно средней заработной платы основного медицинского персонала.

В девяти учреждениях здравоохранения выявлено завышение размера среднемесячной заработной платы заместителей руководителей по работе с сестринским персоналом. В двух лечебных учреждениях завышена заработная плата заместителей главного врача по кадрам, в четырех – заместителей по административно-хозяйственной работе.

Нарушения, связанные с превышением уровня заработной платы управленческого персонала к основному персоналу, допущены в областном онкологическом диспансере, противотуберкулезном диспансере, клинической больнице имени Куваевых, городской больнице №4  г.Иваново, стоматологических поликлиниках №1, №2, Ивановской, Пучежской, Тейковской, Лухской ЦРБ, Ивановском медицинском колледже и ряде других лечебных учреждениях.

Главным врачам больниц поручено принять меры по приведению в соответствие уровня заработной платы управленческого и основного персонала.

В целях оптимизации расходов по фонду оплаты труда межведомственная комиссия по анализу деятельности работы лечебных учреждений рекомендовала Департаменту здравоохранения и главным врачам сократить ряд должностей заместителей главных врачей в 20 лечебных учреждениях.

Главные врачи лечебных учреждений предупреждены о персональной ответственности за обеспечение надлежащего уровня оплаты труда медперсонала.

Хорошо хоть чиновники стали побаи-ваться возможных проверок из Мос-квы и сами начали проводить  проверки. Глядишь, еще немного, и все не дошедшие до рядовых  медработников деньги дойдут. Данные факты лишь подтверждают правило, когда «своя рука - владыка». Многие из руководителей понимают это так, что фонд зарплаты - это как частная лавочка: кому хочу и сколько хочу, тому и дам, но при этом ни себя любимого, ни своих приближенных не обижают.

Наши рубрики

Нас посещают

Яндекс.Метрика

Консультант

Морепродукты